Veuillez renseigner un poste
Rechercher

France Travail

Gestionnaire d'espaces naturels et de loisirs (H/F)


Revel (31250), Haute-Garonne (31), Occitanie


Date : 10/04/2024 - Réf : 172PKLK


E-mail
Votre CV :
Téléchargez votre CV*
Cliquez sur "Parcourir" pour charger votre CV.
Extensions de fichier acceptées : .doc, .docx, .pdf, .txt, .rtf, .odt

Continuer
*La suite du processus se fera
sur le site du recruteur
Etre contacté
Répondre
Gérer

La création d'un compte est obligatoire pour postuler. En continuant vous indiquez avoir lu et accepté les Conditions d'utilisation et la Charte de confidentialité du site.
Contrat :

CDD

        Expérience : Débutant (0 à 1 an)   

En lien avec l'élu référent de la thématique et le Directeur, le ou la gestionnaire assurera les missions suivantes :
- Permettre l'accès aux lieux de pratique des activités de pleine nature pour le plus grand nombre, dans le respect des milieux naturels, des autres usagers de la nature.
- Promouvoir et accompagner le déploiement des projets du site touristique de pleine nature « Lac de Saint-Ferréol » auprès des administrés, prestataires, administrations : patrimoine arboré, navette etc.
- Relation avec ces acteurs locaux.

Suivi administratif, financier et technique du site de Saint Ferréol :
- Propreté (Encadrement des saisonniers en lien avec la Gestionnaire RH, organisation du ramassage des OM, pilotage du prestataire en charge des sanitaires)
- Équipements et services : Entretien du patrimoine en lien avec le Chargé de travaux (audit en avant saison et programmation de travaux)
- Gestion des petits travaux de maintenance et d'intendance du site, en relation avec des prestataires de services ou les services techniques des communes
- Espaces verts : organisation et suivi des prestataires afin d'assurer l'entretien courant et mise en sécurité (gestion patrimoine arboré)

Développement des Activités de Pleine Nature :
- Accompagnement des organisateurs pour la mise en place d'événements sportifs et culturels (convention, réunions préparatoires, brief technique, état des lieux, bilans)
- Exploitation de l'Espace sport & nature : lien entre les services de la communauté de communes et le concessionnaire en charge de la gestion de la structure

Suivi et animation des projets en lien avec l'itinérance douce
La Communauté de Communes s'est lancée dans une démarche structurante de mise en tourisme de sentiers randonnées (8) et VTT (20). En lien avec l'Office de Tourisme Intercommunal en charge de la mise en tourisme des sentiers de randonnées :
- Accompagnement et suivi des prestataires sur la phase pré-opérationnelle
- Suivi administratif et financier du projet
- Suivi des actions menées par les communes (entretien, inspection .)
Autres missions
- Lien avec les associations du vol à voile et le site
- Autres projets pleine nature à développer sur le territoire de la communauté de communes
- Partenariat avec le chargé des travaux, du patrimoine bâti et non bâti

Profil recherché

- Formation indispensable dans le domaine du développement local, en aménagement du territoire, du tourisme ou de l'environnement
- Connaissance en gestion de site naturel et en développement de projets sur le thème de la mobilité douce
- Savoir identifier / anticiper les besoins de la collectivité et les ressources nécessaires
- Esprit de synthèse et d'analyse
- Faire preuve d'initiative et d'une grande rigueur
- Savoir rédiger des actes administratifs, aisance rédactionnelle
- Savoir élaborer / analyser des tableaux de bord d'opérations
- Maîtrise de l'outil informatique (en particulier Word et Excel)

Conditions :
Type de recrutement : Titulaire Fonction publique Territoriale ou contractuel(le)
Rémunération : rémunération statutaire + régime indemnitaire + CNAS + participation prévoyance et santé
Horaires de travail : 35h/semaine ou 37h/semaine avec 12 jours d'ARTT par an, cycle de travail sur 5 jours ou 4,5 jours, télétravail possible

Poste à pourvoir : au plus tôt

Candidature à adresser au plus tard le 08/05/2024 avec lettre de motivation accompagnée d'un CV (et du dernier
arrêté de situation si titulaire de la fonction publique) à Monsieur le Président
- Communauté de Communes Aux sources du canal du Midi.

Pour candidater : CV et Lettre

Contrat : CDD
- 12 Mois

Expérience demandée : Débutant accepté

Durée de travail hebdomadaire : Temps plein 35H Travail en

Localisation :

Revel (31250)






E-mail
Votre CV :
Téléchargez votre CV*
Cliquez sur "Parcourir" pour charger votre CV.
Extensions de fichier acceptées : .doc, .docx, .pdf, .txt, .rtf, .odt

Continuer
*La suite du processus se fera
sur le site du recruteur
Etre contacté
Répondre
Gérer

La création d'un compte est obligatoire pour postuler. En continuant vous indiquez avoir lu et accepté les Conditions d'utilisation et la Charte de confidentialité du site.
INFORMATIONS SECURISEES
secure
Conformément aux articles 26 et 27 de la loi Informatique et Libertés du 6 janvier 1978, vous disposez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification aux données personnelles vous concernant, qui pourront être communiquées à des tiers. Ces informations vous concernant étant confidentielles, Clicandtour s'engage à les protéger. Pour en savoir plus sur la confidentialité et la protection des données que vous nous communiquez, consultez la charte de confidentialité.
Emplois similaires :