Veuillez renseigner un poste
Rechercher

Lucien Barrière - Hôtels & Casinos

Responsable Ressources Humaines H/F


Trouville (76210), Seine-Maritime (76), Haute-Normandie


Date : 30/07/2020 - Réf : 2020-8289


E-mail
Votre CV :
Téléchargez votre CV*
Cliquez sur "Parcourir" pour charger votre CV.
Extensions de fichier acceptées : .doc, .docx, .pdf, .txt, .rtf, .odt

Continuer
*La suite du processus se fera
sur le site du recruteur
Etre contacté
Répondre
Gérer

La création d'un compte indique que vous avez lu et acceptez les Conditions d'utilisation et la Charte de confidentialité du site.
Contrat :

CDI

        Expérience : Junior (2 à 4 ans)   


Informations générales

Etablissement
Casino Barrière de Trouville

Référence
2020-8289

Date de parution
21/07/2020

Description du poste
Profil de poste
Ressources Humaines - Responsable des ressources humaines
Intitulé du poste
Responsable Ressources Humaines H/F
Activité
Casino
Contrat
CDI
Temps de travail
Temps complet
Description de la mission

Barrière, c'est 33 Casinos, 18 Hôtels, plus de 120 Restaurants et Bars, 15 Spas, 3 Golfs, 2 Tennis club, 1 Balnéo, 1 Thalasso. Barrière, c'est aussi 50 métiers incarnés par près de 7000 collaborateurs. Et par vous aussi demain ?
Rejoignez Le Casino Barrière Trouville (240 machines à sous, tables de jeux, jeux électroniques, 1 restaurant, 1 bar, 1 salle de spectacles), au sein duquel vous assurerez la gestion des ressources humaines de 85 collaborateurs.
Sous la responsabilité fonctionnelle de la Direction RH Région Nord-Ouest, et opérationnelle du directeur de l'établissement, vos missions seront notamment les suivantes :
Administration RH :
Assurer la gestion administrative des RH (paie en lien avec le CSP interne, contrats, visites médicales, déclarations...)
Veiller au respect de la législation du travail.

Relations sociales :
Assurer les relations avec les instances représentatives du personnel aux côtés du DRH Région et du Directeur d'établissement
Garantir le respect du droit social et conseiller les managers en matière de législation du travail, de gestion du disciplinaire.
Déployer et animer les accords Groupe et établissement

Développement RH :
Gérer le recrutement et l'intégration des nouveaux collaborateurs
Animer et accompagner les managers dans la gestion quotidienne et le développement des collaborateurs : formation - entretiens professionnels - cohésion d'équipe - communication interne...
Participer au développement de la marque employeur et de la Transformation (forums recrutement - relations écoles - baromètre social - comité bien-être...)

Profil

De formation min. BAC+3/5 en Ressources Humaines, vous justifiez d'une première expérience de généraliste en RH.
Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, diplomatie, organisation et vos qualités relationnelles.
Vous êtes à l'aise avec l'utilisation des outils SIRH (gestion du temps – logiciel de paie..)
Votre plus ? Votre agilité et votre sens du service
Travailler chez Barrière : Partager un esprit. Faire vivre des moments exceptionnels à nos clients. Voilà la mission de nos 7000 collaborateurs, passionnés par leur

Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac + 2/3
Niveau d'expérience min. requis dans la fonction
de 1 à 2 ans
Niveau d'expérience min. requis dans l'activité
débutant

Contrat : CDI
Niveau d'études : Bac + 2/3
Expérience minimum : de 1 à 2 ans

Localisation :

Trouville (76210)






E-mail
Votre CV :
Téléchargez votre CV*
Cliquez sur "Parcourir" pour charger votre CV.
Extensions de fichier acceptées : .doc, .docx, .pdf, .txt, .rtf, .odt

Continuer
*La suite du processus se fera
sur le site du recruteur
Etre contacté
Répondre
Gérer

La création d'un compte indique que vous avez lu et acceptez les Conditions d'utilisation et la Charte de confidentialité du site.
INFORMATIONS SECURISEES
secure
Conformément aux articles 26 et 27 de la loi Informatique et Libertés du 6 janvier 1978, vous disposez d'un droit d'opposition, d'accès et de rectification aux données personnelles vous concernant, qui pourront être communiquées à des tiers. Ces informations vous concernant étant confidentielles, Clicandtour s'engage à les protéger. Pour en savoir plus sur la confidentialité et la protection des données que vous nous communiquez, consultez la charte de confidentialité.
Emplois similaires :