CV créé le :
15/10/2022
CV modifié le :
11/10/2023
Dernière connexion :
11/10/2023
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Consultant Recrutement, Sénior
Référence : 843520
Expériences Professionnelles
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mars 2020
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Consultant Recrutement
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Hunteed
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Sourcing, Entretiens candidats, Coaching
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oct. 2019
déc. 2019
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Juriste Droit Social
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Egis Périmètre Monde
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Relations sociales : Rédaction d'accords (Comité de Groupe, Harmonisation intra Business-Unit),
Elections professionnelles CSE en vote électronique (Réunions de scellement et de dépouillement),
CSSCT ...
Relations individuelles : ruptures conventionnelles, licenciements
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avr. 2019
sept. 2019
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Consultant Recrutement
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Hunteed
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Sourcing, Entretiens candidats : Conseillers bancaires clientèles, Commerciaux, Juristes,
Contrôleurs de Gestion, Responsables Consolidation, Experts comptables, Logistique, Responsable
magasins, Responsables de Centres de profits en distribution spécialisée, BTP (Conducteurs de
travaux...)
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août 2018
févr. 2019
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Chargé de Relations Sociales
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Souriau Esterline France Equipementier aéronautique (Versailles)
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Périmètre France 3200 salariés
Accord de mise en place du CSE - NAO - Renouvellement de l'Accord d'Intéressement - Accord Budget
CSE -Accord relatif au vote électronique et Protocole d'Accord Préélectoral au CSE - Audit BDES -
Egalité salariale Femmes / Hommes - Conseil aux Managers
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déc. 2017
août 2018
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Consultant Recrutement
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Odyssée RH & Hunteed
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sept. 2016
nov. 2017
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Community Manager
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Sté d'Edition
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avr. 2016
juil. 2016
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Consultant Ressources Humaines
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Agilin Conseil (Zone d'activité Les Ulis Villebon 91)
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Entretiens Annuels (EA d'évaluation, EA Professionnels, EA de Forfaits Jours) - GPEC - Recrutement
Organisation d'élections professionnelles en DUP - Audits Temps de travail (Entreprises sous CCN
SYNTEC) Pré-Accord de télétravail - Disciplinaire, Contrats de travail (Conventions de
forfait-jours) - Règlement Intérieur, Document d'Evaluation des Risques - Co-animation de formations
: 1ère réunion du CE, Sanctions, Statuts de Dirigeants
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juil. 2004
mars 2015
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Juriste Droit Social
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Amplifon France (Arcueil 94)
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Entreprise multi-sites de 730 salariés, 430 centres - Contexte de structuration suite à de
nombreuses acquisitions : passage de 38 filiales à 2 entités juridiques, le siège et le réseau.
Relations Sociales :
* Mise en place d'une Unité Economique et Sociale, Elections...
* Préparation (Définition de l'ordre du jour avec le Secrétaire et la Direction) et cogestion des
réunions du CE et du CHSCT (Informations et Consultations) ... Réunions DP (IDF) Plans d'actions, NAO,
Accords...
* Gestion des documents sur l'intranet, Base de Données Economiques et Sociales, Statistiques pour
les IRP
* Règlement Intérieur, Livret Sécurité, Livret IRP, Document d'Evaluation des Risques & RPS...
Acquisitions
Relations individuelles :
* Harmonisation des contrats, Intégration de salariés issus d'acquisitions ... Gestion des clauses de
non concurrence
* Retraite supplémentaire : gain de plus d'un million d'euros à l'entreprise par constitution d'un
groupe fermé
* Gestion des départs : ruptures conventionnelles, licenciements, transactions...
* Contentieux : Relations avec les avocats, Tableau de suivi des provisions pour litiges
Ressources Humaines
* Entretiens annuels d'évaluation et objectifs ... Politique de performance
* Recrutements (été), Politique handicap
* Réunions internes de suivi de la masse salariale (Reporting mensuel...)
* Relations Inspection du Travail, Médecine du Travail...
Administration du Personnel (3 premières années chez Amplifon)
* Deux déménagements
* Rédaction des contrats de travail, avenants et attestations (emploi, mutuelle,...)
* Administration du Personnel (Formalités d'embauche) : DUE, Transmission des éléments de paie et
contrôle...
* Gestion de la Mutuelle et de la Prévoyance
* Formation
* Mise en place Système de Paie ADP
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janv. 2000
déc. 2003
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Chargé de mission RH
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AFD
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Plan de préretraite (Entretiens avec la direction sur les moyens, communication auprès des agents
pour obtention d'informations), Estimation du coût selon les options - Aspect GPEC et projet de
suppression de postes ...
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janv. 1991
déc. 1999
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Juriste Droit Social Membre
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Groupe Editions Législatives
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Responsable Ressources Humaines
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TDA filiale de Thalès / EADS (Orléans)
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Elections, Disciplinaire...
Assistant RH - Groupe SPIE (Cergy) Etablissement de 300 personnes :
Participation au Comité d'Entreprise, 35 heures, Bilan Social, GPEC
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Responsable Social
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Cabinet d'Expertise Comptable (Paris)
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35 heures, Recrutement ... Disciplinaire, Conseil aux opérationnels, Notes à la Direction, Plan de
préretraite, GPEC...
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Diplômes et formations
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juin 1999
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Ressources Humaines; Formation de RRH de 5 mois
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Minea Formation; agréée Conseil Général de Paris
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sept. 1995
juin 1996
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DEA de Droit Social
- BAC+3
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Paris II Panthéon Assas
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juin 1987
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Maîtrise de Droit des Affaires & Fiscalité
- BAC+4
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Paris II Panthéon Assas
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Compétences
DUP, Livret IRP, Aspect, Notes, Pack Office, People Soft, BVRH, bureau virtuel RH, Lotus Notes, Mynotilus, blog, Community manager, Word Press, Facebook, twitter
Compétences linguistiques
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Important
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